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员工奖励
职位描述

员工奖励

 

1、有下列情况,公司将予以奖励:

(1)为公司创造显著经济效益;

(2)为公司挽回重大经济损失;

(3)为公司取得重大社会荣誉;

(4)工作业绩突出或管理成效显著;

(5)培养和举荐人才。

2、奖项设置:

  集团对员工的奖励按贡献的大小、范畴分为总裁嘉奖令、通报表扬、杰出/优秀员工奖、项目优胜奖、技术进步奖、合理化建议奖、重点项目奖励及其它专项奖励等。以上奖项有的定期评选,有的报集团领导审批同意后即时表彰。

 

 

3、奖励方式:奖励方式多样,包括发文表彰、颁发荣誉证书、调薪、发放奖金、外出培训、旅游等。

 

 

联系方式
联 系 人:李小姐
联系电话:
联系地址:珠海市拱北桂花北路132号
传真号码:0756-8871968
邮政编码:519020
电子邮件:zhanpin@livzon.com.cn